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九江学院理学院党政联席会议议事决策规则
2018-09-27 16:51  

第一章   

第一条  为进一步健全二级学院集体领导、党政分工合作、协调运行的工作机制,规范二级学院党政联席会议制度,完善议事决策规则,根据《中华人民共和国高等教育法》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》以及中央有关要求,结合学校实际,制定本规则。

第二条  二级学院党政领导班子要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在学校党政的领导下,全面贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,认真落实上级党组织各项决策部署,全面领导和负责本学院各项工作。

第三条  党政联席会议是二级学院管理决策的主要形式,工作中的重大事项必须由党政联席会议讨论决定。

第四条  党政联席会议要坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,规范会议程序和议事规则。

第五条  二级学院党委要坚持党要管党、全面从严治党,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争。

第六条  二级学院党委书记主持党组织全面工作,履行第一责任人责任,要支持院长在其职权范围内独立负责地开展工作。院长是学院行政工作第一责任人,要抓好教学、科研、学科建设、人才队伍建设、行政管理等各项工作,要支持本学院党建工作。

第七条  二级学院党政之间既要合理分工、明确职责,又要协同合作、密切配合,形成高效协调的工作机制。

第二章  议事范围

第八条  党政联席会议主要议事范围包括:

(一)传达学习上级有关要求和各项决策部署,并研究在本学院贯彻落实的措施。

(二)研究制定本单位发展目标和规划、办学方向和办学思路、年度工作计划以及教学、科研、管理等方面的重要改革方案和重要规章制度。

(三)研究确定本学院教学科研、管理服务等岗位设置和调整,学术委员会、职称评审委员会人选,学科专业负责人、教学科研机构负责人。

(四)研究本学院年度人才引进计划和人才队伍建设、学科建设、课程建设、教材建设、专业设置和调整、实验室建设,人才培养方案、教学计划,对外合作、国际交流以及社会服务中的重要事项。

(五)研究本学院年度经费预算、绩效分配方案、大额资金使用、大宗设备采购、教学资源调配等事项。

(六)研究本学院教职工职称职级评聘、聘期考核、年度考核等次、进修访学、二级学院及以上奖励奖项荣誉称号人选,师德师风建设、学术不端认定及处理、责任事故认定及其责任追究,各种奖励、评优、惩处等工作中的重要事项。

(七)研究本学院学生心理健康教育、学风建设、招生就业、贫困生资助、实习实训、有关评奖评优、违纪处理等工作中的重要事项。

(八)研究本学院行政管理、突发事件应对、培训等工作中的重要事项。

(九)其他需要研究的事项。

第九条  涉及办学方向、教师队伍建设、师生员工切身利益等重大事项,由二级学院党委会议先研究,再提交党政联席会议决定。

在教师引进、课程建设、教材选用、学术活动等重大问题上,先由二级学院党委会议审核把关,再提交党政联席会议决定。

第十条  二级学院在上述规定的基础上,可根据本学院贯彻落实“三重一大”决策制度的原则要求,对党政联席会议的议事范围作进一步细化和界定。

第三章  议事规则

第十一条  党政联席会议的召开,由党政主要负责人议定,一般每两周召开1次,如有需要可随时召开。党政领导班子成员参加会议,根据会议议题和会议内容,需要其他人员列席的,由党政主要负责人确定。

第十二条  二级学院党政主要负责人共同协商确定党政联席会议议题。其他参会成员需要提交会议讨论的重要事项应事先向党政主要负责人报告。

第十三条  根据议题和相关内容由党委书记或院长主持会议。

第十四条  党政联席会议须有三分之二以上成员到会方可召开,不能参加会议的,需提前请假。主持人应在会前听取不能到会成员的意见,会后通报会议情况。

第十五条  议事时,凡涉及到本人以及亲属应该回避的事项时,有关人员应主动回避。

第四章  决策程序

第十六条  凡拟提交党政联席会议研究的重要议题,会前要广泛征求意见,并由分管领导提出初步意见或方案。党政班子成员之间特别是党政主要负责人要进行充分沟通、酝酿。

第十七条  会上,对议题逐项进行研究,一事一议,按照以下程序进行:

(一)提出议题的人员对议题作简要说明。

(二)党政班子其他成员先发表意见,然后党政正职再发表意见,会议主持人在充分讨论的基础上最后发表意见。期间可向列席人员了解情况、征询意见。

(三)主持人梳理与会人员的一致意见和不同意见,组织与会人员针对分歧研究讨论。

(四)经过充分酝酿讨论后,进行表决。

第十八条  党政联席会议讨论决定问题,坚持少数服从多数的原则,表决可采取口头表决、举手表决或无记名投票表决等方式进行,对重要事项的表决,应采取票决制,获得应到会的党政联席会议成员半数以上同意方可形成决议或决定。未到会人员不得以口头或书面意见的形式参加表决。

一些属于工作沟通和协商的非决策事项,在充分沟通和讨论之后由参会人员达成一致性意见,达到沟通情况、权衡利弊、统一思想、解决问题的目的。

第十九条  如对讨论的议题存在分歧,则不宜勉强决定,待进一步调研论证和充分协商后再议。对有较大分歧而又十分紧迫的重大问题必须作出决定的,可采取投票方式,按照少数服从多数的原则进行表决,并可视情况向学校领导报告。

第二十条  会议的通知、组织、记录、纪要等会务工作由二级学院办公室负责。

除临时召集的会议外,办公室应提前12天通知并及时将会议材料递交参会人员。参会人员要认真研究会议相关材料,做好会议讨论准备。

会议原始记录应以记实形式如实记录,包含会议名称、次数、时间、地点,主持人、出席、列席、缺席、记录人员的姓名,会议议程、审议议题(事项),参会人员发言的主要内容,每项决议事项的结论或表决形式和表决结果(赞成、反对、弃权的票数)等内容。

会议记录应作为二级学院重要档案妥善保存,以作为日后明确责任的重要依据。

第二十一条  对于党政联席会议讨论、决策过程,以及需要保密的有关内容和决议,与会成员必须严格保密。

第二十二条  对党政联席会议研究决定的内容,必要时应向学校领导和学校有关部门报告,需要公开的应及时向师生公开。

第五章  决定的执行

第二十三条  会议决定一经形成,党政班子成员必须坚决执行,有不同意见的可以保留,也可以向学校领导或学校有关部门反映。

第二十四条  对党政联席会议决定的事项,要明确负责人、承办人及做好工作的原则和要求。负责人要及时将落实情况向党政主要负责人汇报。党政主要负责人要主动帮助协调解决出现的困难和问题。

第二十五条  在执行过程中,如遇政策调整或客观情况发生变化,可召开党政联席会议重新进行研究讨论。

第二十六条  对于不履行或者不正确履行党政联席会议决定、不执行或擅自改变集体决定的,未经集体研究讨论决定而由个人决策、事后又不报告的,未提供真实情况造成错误决定的,以及违反本规则造成损失和群体事件的,要根据事实、性质、情节,依纪依规予以追究责任。

第六章   

第二十七条  本规则由学校党委组织人事部负责解释。

第二十八条  本规则自印发之日起施行。我校已有相关规定与本规则不一致的,按照本规则执行。

 

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